Jovem Aprendiz não precisa pagar multa por quebra de contrato; a lei protege o jovem, garantindo direitos e oportunidades justas.
Jovem Aprendiz Precisa Pagar Multa Por Quebra De Contrato Leia mais »
Surpreenda no café da tarde com bolos caseiros, pães fresquinhos, frutas, queijos variados e chás aromáticos irresistíveis!
O Que Fazer Para o Café da Tarde: Quais São as Melhores Opções Leia mais »
Descubra como conquistar renda extra com vagas de digitador home office: flexibilidade, praticidade e oportunidades reais online!
Como Encontrar Vagas de Digitador Home Office Para Renda Extra Leia mais »
Ao pedir demissão, você não paga multa; a multa de 40% do FGTS é só para demissão sem justa causa, fique atento aos seus direitos!
Tenho Que Pagar Multa Ao Pedir Demissão Entenda Seus Direitos Leia mais »
Destaque suas habilidades, pesquise sobre a empresa, treine respostas e mostre entusiasmo para conquistar sua vaga de Jovem Aprendiz!
Como Se Preparar Para Uma Entrevista De Emprego Para Jovem Aprendiz Leia mais »
Após 12 meses de trabalho com carteira assinada, você adquire direito às férias, essenciais para bem-estar e produtividade.
Quando Posso Tirar Férias Após Um Ano Trabalhando na Empresa Leia mais »
Em caso de falecimento da mãe, o funcionário tem direito a 2 dias consecutivos de licença, conforme a CLT, artigo 473.
Quantos Dias de Licença o Funcionário Tem Direito Quando a Mãe Morre Leia mais »
Para pedir demissão corretamente sem problemas, comunique-se com respeito, entregue aviso prévio por escrito e cumpra suas obrigações legais.
Como Faço Para Pedir Demissão Corretamente e Sem Problemas Leia mais »
O casamento garante 3 dias consecutivos de folga remunerada, direito previsto pela CLT, essencial para celebrar esse momento especial.
No contrato por tempo determinado, não há exigência de aviso prévio, exceto em rescisão antecipada; fique atento aos direitos!
Contrato Por Tempo Determinado Exige Aviso Prévio Entenda as Regras Leia mais »
Calcule o INSS Patronal aplicando a alíquota de 20% sobre a folha salarial total, garantindo conformidade e segurança jurídica.
Como Calcular o INSS Patronal Sobre a Folha de Pagamento de Forma Correta Leia mais »
Descubra como consultar e usar o PIS da Caixa para garantir seus benefícios trabalhistas e sacar valores de forma prática e segura!
Como Consultar e Usar o PIS da Caixa Econômica Federal Leia mais »
No Brasil, a Lei do Jovem Aprendiz permite a contratação de jovens entre 14 e 24 anos, impulsionando oportunidades e inclusão profissional.
Com Quantos Anos é Permitido Ser Jovem Aprendiz no Brasil Leia mais »
Calcule a rescisão com estabilidade acidentária incluindo salários, FGTS, indenização e direitos garantidos pela legislação trabalhista.
Como Calcular a Rescisão com Estabilidade Acidentária Corretamente Leia mais »
O atraso frequente e injustificado no trabalho pode ser motivo grave e levar à demissão por justa causa, impactando sua carreira.
Quando o Atraso no Trabalho Pode Justificar a Demissão por Justa Causa Leia mais »
A Caixa libera benefício para desempregados através do seguro-desemprego, garantindo apoio financeiro e cidadania em momentos de crise.
Como a Caixa libera benefício para desempregados Leia mais »
Garanta seu CPF limpo: acesse o site da Receita Federal, selecione “Certidões”, escolha “Pessoa Física” e emita sua Certidão Negativa online.
Como Obter Certidão Negativa na Receita Federal para Pessoa Física Leia mais »
Direito à folga no casamento do filho: não há previsão legal, mas pode ser negociado com o empregador por acordo ou licença.
Tenho Direito a Folga no Trabalho Quando Meu Filho Vai Se Casar Leia mais »
Invista em cursos online, crie portfólio digital, conecte-se no LinkedIn e destaque-se em vagas de marketing digital remotas!
Como Conseguir Estágio em Marketing Digital Home Office e Crescer na Carreira Leia mais »
A morte de tio não garante folga obrigatória pela CLT; só parentes diretos têm direito à ausência remunerada.
Falecimento de Tio Dá Direito a Folga Segundo a Legislação Trabalhista Leia mais »
Cadastre-se no Vagas.com.br preenchendo seus dados, monte um currículo online e busque vagas de emprego com filtros detalhados!
Como Fazer Para Se Cadastrar No Vagas Com Br E Encontrar Emprego Leia mais »
Famílias de baixa renda podem fazer o Cadastro Único; basta procurar o CRAS com documentos pessoais e comprovante de residência.
Quem Pode Fazer Cadastro Único e Como Realizar o Cadastro Leia mais »
Acordos e convenções coletivas de trabalho garantem direitos, melhores salários e benefícios negociados entre sindicatos e empregadores.
O Que São Acordos e Convenções Coletivas de Trabalho e Como Funcionam Leia mais »
Despesas médicas, educação, previdência privada e dependentes são dedutíveis no Imposto de Renda, gerando economia significativa.
O Que Pode Ser Deduzido do Imposto de Renda Pela Receita Federal Leia mais »
Sim, no Brasil, a licença maternidade pode começar até 28 dias antes do parto, garantindo segurança e bem-estar à gestante.
É Possível Iniciar a Licença Maternidade Antes do Parto no Brasil Leia mais »
Quem é de junho recebe o PIS a partir de 17/06; consulte seu benefício no app Caixa Tem ou site da Caixa, usando seu CPF.
Quem é de Junho Recebe o PIS Quando e Como Consultar Leia mais »
Sim, é possível pedir demissão sem cumprir aviso prévio, mas pode haver desconto salarial, gerando impacto financeiro imediato.
É Possível Pedir Conta Sem Cumprir Aviso Prévio no Trabalho Leia mais »
O décimo terceiro salário no Brasil é pago em duas parcelas, geralmente em novembro e dezembro, garantindo renda extra no fim do ano.
Em Que Mês Cai o Décimo Terceiro Salário no Brasil Leia mais »
Ao casar, o trabalhador tem direito a 3 dias consecutivos de licença remunerada, fortalecendo vínculos e equilibrando vida pessoal e profissional.
Quem Casa Tem Direito a Quantos Dias de Licença no Trabalho Leia mais »
O funcionário pode dar justa causa à empresa em casos graves como assédio, riscos à saúde, salários atrasados ou descumprimento de direitos.
Quando o Funcionário Pode Dar Justa Causa na Empresa Entenda Aqui Leia mais »
